デルタC&S浜田本社工場課長として、約100人の従業員を取りまとめています！出勤状況に応じたポジショニングや、一人ひとりのマネジメントが主な仕事です。

部下を気にかけながら優しく寄り添う、「フレンドリーな温か上司」です♪

生産・出勤状況に対して、どのように人を配置するかを決める「ポジショニング」が主な仕事で、ラインのコントロールなども行います。どうしても欠勤のためうまく回らないタイミングが多々あり、そういう時は大変ですね。

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マネジメントするうえで一番大事にしていることは「品質」と「生産性」です。そのために設備のメンテナンスを怠らず、皆さんがモチベーションを保てるように生産実績も毎日出すようにしています。

自分から意見を言ってくれるメンバーがそろっているので、助かっていますね。できる限り皆さんの意見を聞いたうえでそれをまとめて、対応しています。

人間関係のご相談や、作業に関して「こんなところがやりにくい」「もっとこうしてほしい」という意見がありますね。具体的な希望を聞いて、それでも思い当たらない部分は僕らで考えるようにしています。

皆さんが自分のことをどう思っているかはわからないですが(笑)、僕はみんなに声をかけていくタイプです。今、課長として100人ほどのスタッフさんを取りまとめていますが、毎日全員と話しているんじゃないですかね。

全員と話すように意識しているというよりは、もうそれが普通になっていますし、ため口で話す人もいますよ(笑)！だからこそ、意見を言いやすい環境になっているのかもしれないですね。