「働きやすさ」を、
「よく見る言葉」で終わらせない。
大切なものを諦めない、あなたらしい働き方で活躍しませんか？
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暮らしを軸に
働き方を選べる希望休は月に3日まで取得していただけます。あなたの暮らしに合わせた働き方が可能です。無理なく、安心して働いてくださいね。
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仕事後の時間も
大切にしてほしいから残業は基本的にないので、仕事後の予定も大切にできます。
その働きやすさもあってか、産休・育休からの復帰実績も多数！ライフステージが変わっても、安心して活躍できる環境です。 -
いきいき働く
スタッフたち新卒で入社した20代のスタッフたちは、この6年間で一人も辞めていません。
この実績は、当社の「働きやすさ」の裏付けだと言えるでしょう。全員真剣に日々の業務に取り組み、いきいきと活躍してくれています。
安心の研修＆サポート体制
Support system
マンツーマンのOJTで一歩ずつ成長！
先輩がそばにいる安心感。
ご入社後は、先輩社員が一人、あなた専属の教育担当として全面的にサポートします。業務の流れから利用者さんとの接し方まで丁寧に指導。
一人ひとりペースに合わせて「得意」を伸ばし、「苦手」を少しずつ克服していけるようフォローしていきます。
困ったことや、わからないことがあったときも大丈夫。頼れる先輩がすぐそばにいますので、遠慮なく声をかけてくださいね。
資格取得支援が充実！
働きながら頑張るあなたをサポート。
介護福祉士やケアマネジャーの資格など、業務に関係する資格取得にかかる費用は会社が負担。県外研修に参加する場合の研修費や宿泊費も補助対象です。
実際に働きながら資格を取得し、キャリアアップしている先輩も多数在籍！あなたの「頑張ろう」という気持ちを、私たちは全力で支援します。
活躍中の先輩スタッフをご紹介
Aさん（28歳／前職：飲食店アルバイト／子ども1人）
【入社の決め手】
介護の仕事は未経験だったのですが、しっかりした研修制度があって安心できるなと思ったことと、シフトが柔軟で「子どもの行事にも参加できる！」と魅力を感じて、ここにしようと決めました。
【仕事のやりがい】
利用者さんから「ありがとう」と言ってもらえる瞬間が嬉しいです。小さな変化に気づくことができたときに、この仕事の奥深さを感じます。
【職場の雰囲気】
スタッフ同士、本当に仲が良いです。子どもの急な発熱で早退しないといけなくなってしまったときも、「お大事にね」と快く送り出してくれます。子育て中でも安心して働ける環境なので、本当にありがたいです！
魅力ポイント2代表
Feature
当社が大切にしているのは、利用者さんに「行くのが楽しみだな」「ここは安心する」と思っていただける温もりを感じられる空間づくりと、スタッフ一人ひとりがいきいきと働ける環境づくりです。こちらではその温度感を感じていただけるよう、代表的な特長をご紹介します！
まるで家族のような、ほっと温かい雰囲気
施設の規模は小さめなので、利用者さんともみんな顔なじみ。家族のような温かい雰囲気が魅力です。敬老会や季節のイベントでは、若手スタッフが中心となってアイデアを出し合いながら、みんなで楽しんでいます！
その雰囲気はスタッフ同士の間でも同じ。この道10年以上のベテランさんを中心に、誰かが困っているときには自然と手を差し伸べ、いつでも相談に乗ってくれます。病欠や家庭事情などで、急なシフト変更が必要になったときも大丈夫。チームで協力してみんなでカバーし合う文化があるので、安心してまわりを頼ってくださいね。
暮らしを支えるうれしい制度
日々真剣に業務に取り組んでくれているスタッフたちのために、さまざまな福利厚生をご用意しています。上限3万円まで、家賃の半額を支給する住宅手当をはじめ、家族手当では配偶者・子ども1人につき5千円を支給し、美容院代を補助する身だしなみ手当などもあり、各種手当のラインナップも豊富ですよ！
また、アルバイト・パートの方は正社員登用制度があります。実際に登用実績も多数ありますので、「時間に余裕ができたから、正社員でバリバリ活躍したい」といった希望があれば、遠慮なくご相談くださいね。
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「介護の仕事に興味はあるけど、経験ないしな…」「空いている時間で働きたいけど、子育て中だから難しいかな…」そんな不安な気持ち、【株式会社CRAS】ではいりません！ココでは、あなたの大切な時間を守りながら、自分らしく輝ける場所があります。
まずは施設のほんわかした雰囲気を、ちらっとのぞきに来るところから始めませんか？ぜひお気軽にご連絡ください！
