最先端を支えるモノづくり
WORK STYLE
先端技術を根底から支える
私たちが手がけるのは、半導体や電子材料の用途で使われる化学薬品です。あなたには、これらの製品の製造から出荷までの一連の作業をお任せいたします。具体的には、容器への原料の仕込みや洗浄、移送、充填といった軽作業が中心となります。私たちが製造した化学品は、自動車や電子機器、住宅、日用品など、幅広い分野の基礎原料として活用されています。
チーム制とマニュアルで安心
「化学薬品の製造」と聞くと難しく感じるかもしれませんが、複雑な機械操作や高度な組み立て作業は一切ありません。業務は必ず詳細な製造マニュアルに沿って進めていきます。また、常に2名から7名程度の班単位で作業をおこなうため、分からないことがあってもすぐに先輩に質問できる環境です。一人で作業を抱え込んだり、手順に悩んだりする心配はありません。
無理なく働き、キャリアを描く
日々の業務で扱う重量物は最大でも20kg程度となっており、体への負担が少ないことも特徴の一つです。体力的な無理なく、長期的に働き続けられる環境が整っています。また、日々の製造作業に慣れてきた後は、ご本人の希望や適性に応じて、原材料管理や製造管理、出荷管理、設備管理など、より幅広い業務に挑戦していただくことも可能です。
ゼロからプロへ育てる環境
GROWTH STORY
半年間の丁寧な
マンツーマン指導
入社後は、現場に配属される前に2週間の座学研修を実施いたします。ここで安全ルールや化学品の基礎知識をしっかりと学んでから現場に出るため、事前知識がなくても問題ありません。その後は、3か月から6か月間の実務研修へと移行します。グループリーダーがマンツーマンでつき、現場での一つひとつの動作や手順を丁寧にお教えいたします。
資格取得を
会社が全面サポート
業務に必要なスキルアップや資格取得については、会社が全面的にバックアップいたします。外部研修の参加費や資格の受験費用などは会社が全額補助するため、個人の自己負担はありません。さらに、危険物取扱者やフォークリフト運転技能講習などの公的資格を取得された方には、資格の等級に応じて資格手当を毎月支給いたします。日々の頑張りが目に見える形で評価される環境で、専門性を高めていきましょう。
抜群の定着率
OUR TEAM
心身にゆとりを持てる毎日
BENEFITS
年間休日120日以上
心身ともに充実して長く働いていただくため、完全週休2日制を導入しており、年間休日は120日以上を確保しています。「働く時は働き、休む時は休む」というメリハリのある働き方が実現可能！平日休みなので、混雑を避けた快適なプライベート時間が過ごせると在籍スタッフからも好評です！
残業は少なめ
月の平均残業時間は11時間から20時間以内と少なく抑えられており、終業後の予定も立てやすい環境です。仕事終わりの時間も、有意義にお使いいただけます。
夜勤2日・休日2日・昼勤3日
しっかり休めるシフト編成
担当する生産品目によっては12時間の2交替制となりますが、社員の健康を第一に考えたシフトローテーションを組んでいます。ご自身の体力やライフスタイルの変化に合わせて柔軟に相談に応じますのでご安心ください。
従業員持ち株制度
社員の皆様が将来的なお金の不安を感じることなく働けるよう、手厚い従業員持ち株制度をご用意しております。毎月の積立額に対して、会社から10％の奨励金が支給される大変有利な制度です。給与からの天引きとなるため、特別な手続きをすることなく、毎月貯金をするような感覚で自然と資産形成を進めることができます。
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