合同会社DIMA

    COMPANY VISION

    未来を創る若き誠実な組織

    若さという武器を、圧倒的な誠実さへ。

    設立以来、食品配送を軸に急成長を遂げている勢いあるベンチャー企業です。30代の代表は業界内でも圧倒的に若く、現場の気持ちがわかるからこそ、スタッフと同じ目線での対話を大切にしています。「若いから」と甘えるのではなく、どこよりも質の高い仕事を追求することで、お客様から選ばれる組織を目指しています。

    あなたの「人生の優先順位」を尊重します。

    私たちが何より大切にしているのは、ドライバーの気持ちです。ガッツリ稼ぎたい方には残業を含めた高収入コースを、プライベートを重視したい方には安定したスケジュールを。一人ひとりのライフスタイルや希望に合わせ、画一的ではない最適なコース選定を行うことで、長く安心して働ける環境を整えています。

    誇りを持ってハンドルを握れる、最高の相棒。

    会社の顔として道を走るからこそ、ブランディングとスタッフのモチベーション向上を兼ねて、毎年新車を導入しています。常に整備が行き届いた清潔な車両は、仕事への誇りを感じさせてくれるはず。綺麗なトラックで、日々の業務を気持ちよく、そして快適にこなせる環境がここにはあります。

    SUPPORT

    負担を減らし、安心をプラス

    長く健康に活躍してほしいから。
    充実のサポートと教育体制をご紹介。

    力仕事の不安を、仕組みで解決

    愛知県内を中心とした地場配送で、手積み・手降ろしといった身体への大きな負担を大幅にカットしました。カゴ車やパレット積みがメインなので、体力を削ることなくスマートに働けます。あなたがいつまでも現役で、健康に活躍し続けられるよう、身体に優しい配送スタイルを追求し続けています。

    孤独な運転席でも、心はいつも繋がっている

    現場にはリーダーを筆頭に、管理者とドライバーが気軽に言葉を交わせる「班長制度」を導入しています。配送中のちょっとしたトラブルや、コースに関する相談も、スピーディーに共有できるのが私たちの強み。一人で悩む時間はもうありません。心強い仲間が、常にあなたをサポートします。

    未経験から、一生モノのスキルを手に入れる

    プロのドライバーへの第一歩を、会社が全額バックアップします。免許取得支援制度はもちろん、入社後は最長14日間の横乗り研修を徹底して行います。ベテランの先輩が隣で丁寧に指導するので、自信を持って独り立ちできるまでじっくり学んでください。普通免許一枚から、確かなキャリアを築ける環境です。

    CULTURE

    心と財布が満たされる毎日へ

    • 沈黙の運転を
      楽しい共有の時間に

      20代から30代の若手が多く活躍する私たちの職場は賑やかです。走行中も電話で情報共有や雑談を楽しんだりと、仲間との繋がりを大切にする文化があります。運送業界にありがちな「一人きりで黙々と」という閉鎖的な空気感はなく、風通しの良い明るい雰囲気の中で、あなたらしく働けます。

    • あなたの頑張りを
      数字で真っ直ぐ評価

      「もっと豊かになりたい」という前向きな意欲を、私たちは全力でサポートします。安定した定期コースに加え、希望者には追加の案件を任せることで、月給45万円を目指せる環境を整えました。あなたの努力や安全運転の成果がダイレクトに給与に反映されるため、高いモチベーションを持って仕事に向き合えます。

    • 仕事も、家族も、自分も
      全部諦めない

      仕事一辺倒の生活ではなく、大切な人との時間や自分の趣味も充実させてほしい。そんな想いから、完全週休2日制または隔週休2日制を、あなたの生活に合わせて選択できるようにしています。ライフステージの変化に合わせ、無理なく、そして心地よく走り続けられるキャリアをここで手に入れませんか。

    • 温かい食卓を支える
      代表からの贈り物

      「まずはしっかり食べて、健康でいてほしい」という代表の想いから、3ヶ月間の無事故を達成したスタッフには、お米券2,000円分を支給しています。たとえ手持ちの資金がなくても、免許さえあれば安心してリスタートを切れるように。そんなユニークで温かい制度に、私たちのスタッフへの愛情が詰まっています。

    WELFARE

    家族を支える手当と、
    自分らしくいられる自由な社風

    家庭を持つスタッフを支えるため、扶養家族手当や子ども手当などの充実した支援制度をご用意しています。また、安全手当や無事故手当として、日々の誠実なハンドル操作を月1万円ずつのインセンティブで評価。あなたの大切な家族との暮らしを、会社全体でしっかりとバックアップしていく仕組みです。

    髪型や髪色、ひげも自由。清潔感があれば、自分らしいスタイルで働くことを尊重します。
    スタッフの健康管理も会社の重要な責務。インフルエンザの予防接種費用を全額負担するなど、細やかな配慮を欠かしません。

    自分らしく、そして健やかに。そんな居心地の良い環境を大切にしています。

    Entry

    新しい運送の形、一緒に作りませんか?