
安心のサポート体制でスタート!
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日々の業務について
事業所「もものき」にて、医療的ケアや重症心身障害を抱える方々の療育・支援をお任せします。具体的には、食事や入浴の介助、送迎のサポート、季節ごとの制作物やお便りの作成など、日々の生活を彩る業務が中心です。常に看護師が常駐しているため、専門的な視点も学びながら、無理なく安心してサポートに取り組むことができます。

安心の教育体制
入社後まずは、1週間の座学研修で基礎知識をしっかりと学ぶことからスタートします。その後は現場で先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に指導を行うため、新しい環境に不安がある方でも安心です。一人ひとりのペースに合わせて着実に成長できるようサポートしますので、焦らず少しずつ業務を覚えていってください。
充実の待遇と評価制度
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ほぼ残業なし
月9日休
原則定時退社で、月の平均残業時間は0〜10時間と少なめです。また週休2日制で月に9日のお休みがあるため、プライベートの時間もしっかり確保できます。心身ともにリフレッシュしながら、メリハリをつけて働けます。
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風通しの良い
職場環境
職場の風通しが良く、自分の意見やアイデアを発信しやすいフラットな環境です。様々な職種のスタッフと連携しながら働けるため、日々刺激を受けながらモチベーション高く業務に取り組むことができます。
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働きやすい
設備が充実
毎日スタッフで清掃を行っており、常に清潔な環境を保っています。社内にはホッと一息つける休憩スペースや自動販売機があり、休憩時間はしっかり休めます。広々とした駐車場も完備しており、マイカーで快適に通勤可能です。

各種手当で
収入アップ
基本給に加えて、日々の頑張りや保有資格をしっかりと給与に還元する手当が充実しています。保育士資格手当として1万円、さらに処遇改善手当として5,000円から2万円を毎月支給します。ご自身のスキルや資格が直接収入アップにつながるため、やりがいを感じながら高いモチベーションを維持して働けます。
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昇給・賞与で
頑張りを評価
日々の業務への取り組みや、会社への貢献度はしっかりと評価し、昇給や昇進のチャンスを設けています。年に1回の昇給と年に2回の賞与で、あなたの頑張りを確かな形として還元します。目標を持って前向きに取り組める環境が整っているため、入社後も将来を見据えて長期的なキャリアアップを目指すことができます。
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少しでも興味を持っていただけたら、
お気軽にご応募ください!

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