有限会社ヤマト・コーポレーション

    あなたの経験を
    最大限に活かす

    2級整備士資格や現場経験は、あなたの高度な専門性の証です。その知識は、お客様の不安を安心に変え、メカニックへ的確な指示を出すための「要」となります。整備の現場を深く理解している「あなた」だからこそ、お客様からも整備士からも頼りにされる。それが当社のフロントです。30代~50代の中途社員が活躍する落ち着いた職場で、これまでの経験を即戦力として発揮してください。私たちは、あなたの力を求めています。

    Work environment

    職場環境

    Work environment

    • すぐに馴染める

      「風通しの良さ」

      当社の自慢は、30代~50代の経験豊富な社員が活躍する「落ち着いた雰囲気」。子育て中の社員も多く、中途入社でもすぐに馴染める風通しの良さがあります。夏の盆踊り会場を提供するなど「地域密着」を大切にしており、お客様とも温かい関係性を築けます。マイカー通勤もOKです(駐車場完備・ガソリン代支給)。家族のそばで、安心して長く働ける環境です。

    • 仕事後の時間も

      大切に

      家族との時間を大切にしたい方へ。当社はGW、夏季休暇(1週間程度)、年末年始休暇といった大型連休をしっかり確保しています。日曜・祝日休みに加え「月2日間のフリー休暇」もあり、お子様の行事や平日の用事にも柔軟に対応可能です。メリハリをつけて働き、仕事後のプライベートも充実させられます。しっかり休んでリフレッシュすることが、お客様への良いサービスに繋がる。私たちはそう考えています。

    • あなたの頑張りを、

      見逃さない

      日々の頑張りは、「過去実績年2回の賞与」で正当に評価し、あなたに還元します。さらに、お持ちの専門資格を評価する手当や、ご家族を支える手当、日々の勤務をサポートする手当などもご用意しています。利益やノルマではなく、お客様への誠実な姿勢や日々の貢献が賞与という形でしっかりと報われる。その安心感があるからこそ、お客様一人ひとりにまっすぐ向き合えると、私たちは考えています。

    Job&Education

    業務内容と教育制度

    Job&Education

    • 1

      お客様と整備士をつなぐ、
      信頼の「架け橋」

      あなたにお任せしたいのは、お客様と整備士をつなぐ「架け橋」です。点検・車検の日程調整や見積もり作成、お客様対応全般を担当いただきます。当社には、利益優先の過度なノルマはありません。「お客様第一」の理念のもと、本当に必要なサービスだけを誠実に提案してください。あなたの整備知識は、お客様の不安を解消し、メカニックへ的確に指示を出すために不可欠です。地域に根差し、お客様との信頼関係をじっくり育むやりがいを感じてください。

    • 2

      「即戦力」だからこそ、
      会社動きを丁寧に共有

      これまでのご経験を即戦力として期待していますが、入社後はOJT形式で当社の業務フローを丁寧にお伝えしますので、ご安心ください。あなたの経験を尊重しつつ、スムーズに環境に馴染めるようサポートします。また、当社は経験者の更なる成長も応援。「資格取得支援制度(費用半額負担)」を活用し、検査員や損害保険募集人など、上位資格の取得も可能です。希望者は整備振興会の研修にも参加でき、常に最新の知識を学べます。

    私たちが見ているのは
    クルマの先にある
    お客様の「暮らし」です。

    私たちが何よりも大切にしているのは、「お客様第一」の姿勢と「地域密着」の理念です。あなたにお願いしたいのは、ノルマをこなす仕事ではありません。あなたの豊富な整備知識と誠実な対応力で、お客様の安全なカーライフを支え、地域の方々から「ありがとう」と信頼される仕事です。

    あなたのような高い専門性を持つフロントスタッフの存在こそが、当社のサービス品質をさらに高め、お客様との絆を深める「力」となります。転勤なしの落ち着いた環境で、あなたの貴重な経験を、この街のお客様のために、そして会社の未来のために活かしませんか。