あなたに合う働き方を
暮らしとキャリアを両立する制度
正社員として安定したキャリアを築きたい方には、充実した環境をご用意しています。残業は月平均10時間以下と少なく、GWや夏季・年末年始には5日前後の長期休暇も取得可能。また日々の頑張りは、年2回の賞与でしっかり還元され、頑張った分がしっかりと収入につながるのが特長です。
仕事内容
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地域に貢献する
調剤薬局業務
あなたには、薬局における処方箋調剤業務を中心にお任せします。主な業務は、調剤・服薬指導、薬歴管理、患者様の健康相談への対応など。医師や関係機関と連携し、地域医療に貢献するやりがいのあるお仕事です。勤務地によっては、居宅療養管理指導（在宅）やOTC販売にも携わっていただきます。
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異動ほぼなし
安心の職場環境
処方箋の対応件数は、1日に20～30件ほど。一人ひとりの患者様と、じっくり向き合える落ち着いた環境です。また、異動はほとんどありません。希望する店舗で腰を据え、地域の方々との信頼関係を築きながら長くご活躍いただけます。
福利厚生
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スキルアップ
ブランクのある方や、さらに専門性を高めたい方もご安心ください。OJT研修で丁寧にサポートするのはもちろん、薬剤師eラーニングの受講も可能です。月1回の定例勉強会（新薬説明会など）もあり、常に最新の知識を学べます。さらに資格取得支援制度も整っているため、知識ゼロから無料で資格を取得可能です。
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手厚い福利厚生
勤務状況に応じた社会保険の完備はもちろん、万が一に備えた薬剤師賠償保険（全額会社負担）にも加入しています。さらに、5年以上勤務された方を対象とした退職金制度や、健康診断、制服支給もご用意。総合福利厚生サービスにも加入していますので、オフの時間も豊かに過ごしてください。
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公平な評価制度
「頑張った分が報われない」そんな日々はここでは無縁です。日々の頑張りは、年2回の賞与でしっかりと還元。また、クラウド評価システムの導入により、年２回の評価シートによる人事評価を実施。
業務の成果、行動、専門知識・スキル、態度の総合評価により公平に行い、給与・賞与に反映させております。
私たちが大切にする想い
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健全・誠実・柔軟であること
私たちは、何よりも「健全なる経営」を信条としています。それが、患者様や従業員に対して責任を果たし続けるための基盤だと考えるからです。常に医療人としての自覚を持ち「誠実と信頼」を築き、時代の変化に対応する「柔軟な経営」を目指します。
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薬局を支える確かな仕組み
当グループは、1997年に設立された調剤薬局のボランタリーチェーン（自発的な連鎖）を運営しています。加盟店の知恵と力を集結させることで、個々の薬局では難しかった課題を解決し、グループ全体として将来のより大きな発展を目指しています。
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