CONCEPT
CONCEPT
私たちの想い
POINT
POINT
働く魅力
土日祝日休みで
年間休日120日以上
専門職のキャリアを築きながら、プライベートを大切にできる環境です。年間休日は120日以上、土日祝日はお休みです。カレンダー通りの勤務のため、週末には趣味の時間を充実させたり、長期休暇には家族旅行でリフレッシュしたりすることもできます。
心身にゆとりある
メリハリを持った働き方
質の高いサービスは、スタッフのゆとりから生まれます。残業は事務作業やカンファレンスなどにより月10〜20時間ほどありますが、予定外の延長はほとんどありません。日中の業務に集中し、オンとオフを切り替えながら健やかに働けます。
子育て世代も安心
急なお休みにも柔軟に対応
子育て中はとくに「もしも」がつきものです。お子さまの急な発熱や呼び出しにも対応できるよう、有給とは別に休暇制度を整えています。社内の情報共有を大切にし、誰かが休むときはチームで自然にフォロー。「お互いさま」の文化が根づいているので安心です。
CULTURE
CULTURE
企業の風土
専門性を正しく評価する
私たちが向き合うのは、重症心身障がいをはじめ、肢体不自由や発達に特性のある子どもたちです。一人ひとりに合わせたオーダーメイドの機能訓練が求められる、まさに専門性が活きる領域。当法人の理事長も理学療法士であるため、専門職としての視点や「もっとこうしたい」という想いを理解し、正当に評価できます。流れ作業ではなく、本質的な療育を実践できる環境です。
みんなで支え合える風土
どれだけ経験を積んでいても、一人でできることには限界があります。とくに復職直後は不安が大きいもの。私たちは機能訓練スタッフだけでなく、保育士や看護職員など多職種が連携する「チーム療育」の考えを大切にしています。いつでも気軽に相談できる体制のため、安心して働くことができます。
MESSAGE
MESSAGE
子どもたちの心に寄り添う、一人として
設立以来、私たちは「質の高い福祉サービス」と「地域社会との連携」を理念に掲げ、歩みを続けてきました。従業員数は100名を超え、安定した基盤のもとで地域に貢献し続けています。
中でも機能訓練スタッフは、その理念を体現するとても大切な役割を担います。
今回の募集では、経験の有無やブランクは問いません。人と話すことが好きで、誰かのために力を尽くせる方。そして素直な心で学び、成長していける方──私たちは、そのような方を歓迎いたします。
子どもたちの「できた！」に寄り添う一人の専門スタッフとして、新しい一歩をここから踏み出してみませんか？
あなたのご応募を心よりお待ちしています。