Motivation
一人の声が未来を描く
チームで紡ぐあたたかな関係
風通しの良い社風なので、相談や報告がしやすい雰囲気です。スマホも活用し、現場ごとにこまめなコミュニケーションを取る体制があります。担当現場は基本的に1人1案件で進行しますが、何かあれば互いにフォローし合う風土が根付いています。
親睦会などの社内イベントも自由参加で、お子さんを連れて参加することも可能です。
チームワークを大切にする温かい環境で、あなたも一緒に働きませんか？
job description
挑戦で拓くキャリア
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変化を楽しむ電気工事
工場や商業施設、公共施設などの電気配線工事を担当。空調設備や照明器具の設置・交換作業はもちろん、電源や分電盤の設置・改修対応も業務に含まれます。
公共案件よりも民間案件が多く、現場によって業務内容や求められるスキルが異なるため、柔軟な対応が求められるでしょう。
設備更新やリニューアル案件にも対応しており、幅広い現場経験を積むことができます。多彩な現場環境で実践力を高められるのが、この仕事の特徴なのです。
様々な現場で経験を積みながら、電気工事のプロとして成長しましょう。
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助け合う文化が味方
現場での作業指示や安全管理、進行管理といった管理業務も担当します。経験者であれば、1年以内に管理業務を任されることが多いです。
現場管理は基本的に1名と下請け業者の体制で進行しますが、社員同士でこまめに情報共有を行い、工期が厳しい時には助け合う文化が根付いています。
現場へは直行直帰が可能で、1人1台社用車を支給。
現場ごとの状況に応じて柔軟に管理業務を担うことができます。
培ってきた経験を活かし、チームを動かすリーダーとして活躍しましょう。
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About Us
成長の道標となる光
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一人前への道
現場経験が浅い方でも、まずは先輩社員の現場に同行して学べる環境があります。業務に必要な資格取得については手厚い受験サポートをご用意。
業務レベルや技量に応じて管理者を目指せる育成ステップも設計しています。資格取得後の業務レベル向上にも、しっかりとしたフォロー体制を整えました。入社後は現場でのOJTを通して、知識と実践力を着実に習得できるでしょう。 -
リフレッシュも重視
残業は月平均5〜10時間と少なめです。 年間休日は毎年120日以上、完全週休2日制（土日祝）でプライベートも充実します。 有給休暇は半日単位で取得でき、前期の消化率は92%と高水準でした。 産休・育休制度の利用実績があり、家庭の都合によるお休みにも柔軟に対応します。 業務を自分で調整できるため、学校行事やご家族の予定に合わせて休暇を取得できます。
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モチベーションに直結
時間外割増賃金を支給します。 昇給は年に1回、賞与は年に2回。 賞与は前年実績で合計3カ月～4カ月分。 現場手当や能力手当、役職手当などを支給しています。 資格手当は、第二種から1級施工管理まで、最大10万円まで支給。 あなたの努力とスキルは正当に評価され、収入としてしっかり還元されます。
Work environment
努力が実となる
Recruitment
可能性が広がる輝く舞台をご用意して、
あなたからの挑戦を楽しみにお待ちしております。
