株式会社フジタ物流

あなたの手で運ぶ。日本の明日を。

あなたにおまかせするのは、日本の物流を支える重要なポジション。取り扱う荷物は一般雑貨中心のため、身体への負担が少ないのが特徴です。配送エリアは関西を中心に、関東との長距離運行や地場配送を担当していただきます。面接時に希望を伺い、適性やライフスタイルに応じて業務内容を決定。一人ひとりが働きやすい職場づくりを大切にしています。
また、安全性優良事業所（Gマーク）認定企業のため、長く安心して働けるのが当社の魅力です。

選択肢の中から、あなたらしい働き方ができる！

長距離は夕方に出発し東京方面へ、地場は日中に工場や倉庫を1日に数回まわるなど、働き方のスタイルはさまざま。当社では、ライフスタイルに合わせた働き方を実現できるよう、希望に応じて担当エリアを調整。無理なく続けられる環境を整えています。自分に合った働き方を見つけて、人々の想いを私たちと一緒に届けませんか？
荷物は軽め。そして車内は、あなただけのリラックス空間。

一般雑貨が中心の配送なので、重たい荷物はほとんどありません。そのため身体への負担も少なく、自分のペースで働ける環境です。使用するのは4tまたは10tトラックで、1人1台の専用車両をご用意。車内は自由にカスタマイズできるため、あなただけの特別な空間をつくることもできます。長時間の運転でもストレスを感じにくく、落ち着いて業務に集中できます。

1 / 2

研修制度が万全。だから未経験でも心強い。

入社後は、まず先輩との同乗研修からスタート。長くて1週間から10日程度かけて、実務に慣れるまで丁寧に指導するので未経験の方でも安心です。また、安全運転を支える評価システムを導入。運行記録に基づいたフィードバックを通じて、日々の運転をしっかりサポートしています。
働きやすさを追求した、柔軟な体制。

当社では、「とにかく稼ぎたい」「無理なく稼ぎたい」など、あなたの希望に合わせて柔軟な働き方ができます。基本の勤務時間は6時〜15時ですが、ご希望に応じて調整も可能です。長く安心して働き続けられるよう、職場環境の整備にも力を入れています。また、月6〜8日休みの変形休日制を採用し、希望があれば、週休2日制も選択可能。自分に合った働き方を見つけられるのが、大きなポイントです。
努力が実る。安定収入で暮らしも安心！

当社では、実績や努力に応じて収入に反映する「給与還元制度」や、成果をきちんと評価する「評価制度」を導入しています。また、安全運転手当をはじめ、燃費向上手当や物価高騰手当など、手当制度も充実。収入アップをしっかり目指せる環境です。さらに、賞与は年1回支給。能力に応じた昇給もあります。
心も体も、無理なく整う働き方を。

当社では、従業員一人ひとりの健康を大切に考え、年に2回の健康診断を実施。
日頃から体調管理を意識できる環境づくりに取り組んでいます。
働く人の「元気」が、会社の力になります。
そんな思いで、健康面からもしっかり支える体制を整えています。