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社員への還元が大切

生産性が高いからこそ

当サロンでは、スタッフの頑張りをしっかりと評価し、働く環境やさらなる向上に力を入れています。生産性が予算を超えた際には、1人あたり4,000円の食事補助を支給します。みんなで食事会を開くのはもちろん、社員旅行の際のファストパスの購入や移動費など、自分の好きな使い方ができる仕組みです。

また、給与改定は4年連続で昇給を実現。物価の上昇につき社会全体として平均3％の賃上げが行われましたが、当サロンでは若い方の昇給率は2024年実績で7％にもなりました。
しっかりと成果を評価し、還元することで、安心して長く働ける環境を整えています。

POINT

待遇面も充実♪

自分の時間も確保

完全週休2日制で年間休日は110日以上です。自分の予定や家族との時間を大切にできます。長期休暇もあるので、ぜひ帰省や旅行を楽しんでください！プライベートも充実させながら、仕事に取り組める環境です。
もしものときも安心

「はぐくみ企業年金」という積み立てができる制度に加入をしています。結婚や妊娠などライフスタイルの変化があった場合は、必要に応じて解約も可能です。これからの人生において、何かあったときのために備えておきながら、働き続けることができます！

柔軟なお休み

介護休暇中は国から補助金が支給され、給与5日分の67％をもらえます。有給休暇は事前にご相談いただければ、連休での取得もOKです！
気分転換もしっかり

毎年1回以上、社員旅行を開催しています。沖縄やテーマパークに行き、スタッフは仕事のことを忘れて楽しんでいます！交通費はもちろん、なんと食事代も会社負担。オンオフを切り替え、メリハリをつけて働けます！

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豊富な手当て

01

知識販売手当

当サロンでは、商品を売るだけではなく「知識販売」として提供しています。髪だけでなく、お客様の肌や目の色に合わせたカラー提案を行い、美しさをトータルでサポートしたり、お客様により価値を感じていただけるよう、メイクの講習も実施しています。施術中や待機時間を活用し、リタッチとしてファンデーションの崩れを直したり、アイラインを試してもらうことで、新たな発見を提供しています。もちろんその売り上げが手当として一部還元されます！
02

アプローチ手当

例えば「おしゃれな眉カットもしませんか？」など、お客様へサービスの提案もすることでそれに伴ったインセンティブを支給しています。もちろん、簡単ではありませんが、プレゼン方法の研修なども行い、アシスタントの方でも稼げるようにサポートしていますので安心してくださいね。
03

研修中でも残業手当支給

研修中でも業務時間外の練習などはしっかりと残業代は支給しています。
また、ミーティングや講習会への参加、美容学校への求人活動の際も、勤務時間としてきちんと計算するので安心してくださいね。