株式会社誠栄工業

    誠栄工業で行う仕事とは

    • “骨組み”をつくる仕事

      私たちが行うのは、「鉄骨建方」と呼ばれる、建物の“骨組み”をつくる仕事です。主に、倉庫や工場、商業施設などの大型建築物において、鉄骨を組み立てるダイナミックな工程を担当。クレーンで吊り上げ、ボルトで正確に接合し、建物の骨組みを組み上げていきます。
      現場には高所作業もありますが、安全帯や足場のルールは徹底されていて、装備・指導も万全。安全第一の体制で集中できます。
      「建物が形になっていく」――その実感を誰よりも早く味わえる、やりがいのある業務です。

    • どんな作業をするの?

      私たちは、鉄骨をただ組むだけが仕事ではありません。
      まず、材料を搬入し、図面に基づき鉄骨を組み立てる「組立(建方)」から始まり、次に仮止めしたボルトを、本ボルトへ入れ替え、専用の機械で締める「本締め」へと進みます。
      続いて、床となる金属板を設置する「デッキプレート敷き」、組み立てた部材の調整や追加、変更などを溶接などで行う鍛冶工事を実施。
      さらに、安全管理や清掃も重要な仕事です。ルールに従い、現場を清潔に保ちましょう。

    • やりがいは満点!

      手がける建物は、ショッピングモールや物流倉庫、工場、学校などさまざまです。なかには高さ200〜300メートルを超える大規模現場もあるため、大きな達成感が生まれるでしょう。案件は東京を中心とした関東エリアの案件が主ですが、日本全国の大型案件も発生します。建物が完成したあと、外からその姿を見て、「この骨組み、自分がやったんだ」とやりがいを実感できるのが、この業務の醍醐味です。
      構造体という精度が求められる分野だからこそ、強固なチームワークを求められますが、同時にここでしか味わえない誇らしさを感じられます。

    入社後の未来像

    • キャリアアップのチャンスも

      現在、神奈川・関西圏を中心に新拠点の開設を視野に入れた人材育成を推進中。事業が成長中の今は、ポジションもまだ空席が多く、未経験スタートでも実力次第で支店長や専務クラスまで昇格できる環境があります。
      「やる気があれば、誰でも上を目指せる」——そんな風土の中で、若いうちから責任ある立場を任されることも珍しくありません。
      ただ働くだけではない、一歩先の未来を見据えたキャリアをここで築いてみませんか?

    • 安心のスタートダッシュ

      研修期間は2〜3ヶ月程度で、現場で実際の作業を通して学ぶOJT形式を採用しています。はじめてでも無理なく仕事を覚えられる設計です。指導を担当するのは、年齢の近い先輩スタッフ。ちょっとした疑問も気軽に相談できる雰囲気があり、安心して質問できます。安全面や基本的な知識まで、一つひとつ丁寧に教えるので、未経験でも1年後には独り立ちできる見込みです。
      実際に、経験ゼロからスタートし、10年以上活躍しているスタッフも多数在籍。ここでなら、プロを目指せる環境があります。

    のびのび働ける理由が、こんなに

    • 存分に成長できる

      未経験からでも、資格を取りながら学べる点が私たちの魅力です。玉掛け・高所作業車・フルハーネスなど、取得にかかる費用は当社が全額負担。
      講習や受験の手続きも支えるので、安心して学びに集中できます。実際に、入社から1年以内に複数資格を取得しているスタッフも多数。資格を取れば仕事の幅が広がり、収入アップにも直結します。

    • 全国どこからでも
      応募OK

      「働きたい」という気持ちがあれば、住む場所の心配はいりません。遠方からの応募にも対応しており、社宅・寮の用意は会社がサポート。引っ越しに関する相談も柔軟に受け付けているため、地元を離れてのスタートも安心です。家賃負担を抑えられる分、新生活のハードルも低くなるでしょう。現在も地方出身のスタッフが多数活躍中です。

    • ライフスタイルに
      合わせて働く

      頑張りにはきちんと応える制度が整っています。出張手当は日額2,000円〜で、役職手当などもあり、収入アップを支えます。また、希望休が通りやすく、お盆や年末年始などの長期休暇も確保。残業も月15時間以内と少なめで、自分の時間を大切にできます。「働くときは稼ぎ、休むときは休む」——そんなメリハリある働き方が叶う職場です。

    • リフレッシュもしっかり

      2ヶ月に1回のレクリエーションや、北海道などへの社員旅行など、楽しみながら交流できるイベントを開催しています。
      参加は自由なので、無理なく気分転換ができるのがポイント。
      オンとオフの切り替えを大切にする社風なので、社外で築いた関係性が、現場でのチームワークにもつながっています。

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    私たちの“未来”

    現在、関西や神奈川エリアへの拠点展開を見据えた採用を本格的に進めています。事業が拡大している今は、新しいポジションや役職も次々と生まれるタイミング。だからこそ、未経験からでも中核メンバーとして活躍できるチャンスが広がっています。
    私たちが目指しているのは、「誠実な人が、きちんと評価される会社」。その実現に向けて、役職のポストを増やし、それぞれの希望に合わせた働き方の用意をしています。
    「自分の可能性を広げたい」――そんな想いを持つ方に、ぜひ挑戦してほしいステージです。

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