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メッセージ
Key Point
働き方について
01
長期休暇でリフレッシュ！
当社では、夏季休暇・年末年始休暇はそれぞれ8日間を確保！家族との時間や趣味を楽しむ時間を大切にしながら働ける環境です。
長期休暇を活用して旅行に出かけたり、実家に帰省したりする社員も多く、しっかりリフレッシュできます。現場のスケジュール管理を徹底しているため、休暇中に仕事のことを気にする必要もありません。
また、休日明けもスムーズに業務へ戻れるよう、チームで業務を分担しながら効率よく進める体制を整えています。仕事もプライベートもどちらも大切にしたい方に最適です！
02
柔軟な働き方を実現
事前に相談すれば有給休暇は希望通りに取得OK！プライベートの予定も調整しやすく、仕事と生活のバランスを大切にできます。また、社員同士が協力し合う社風が根付いており、お子様の行事や家庭の事情による急な休みも気兼ねなく相談可能です。家庭を持つ社員も多く、家族との時間を大切にしながら働けるでしょう。
さらに、業務の引き継ぎ体制も万全。休暇を取っても業務に支障が出ることはないため、安心して休暇を楽しんでください！
Candidate
求める人物像
これからスキルを身につけたい方も、さらなる成長を目指す方も、安心して働ける仕組みを整えています。基礎から学べる研修制度と、資格取得を後押しする支援制度が充実しており、着実にステップアップできる環境です。
当社で安心のスタートを切り、街の未来を照らしてくれる仲間のご応募をお待ちしています！
未経験から一人前へ！充実の研修制度
入社後は、チームリーダーがマンツーマンで指導を行い、基礎からしっかり学べる実務研修を行います。最初は先輩社員と一緒に現場に入り、工具の使い方や配線の基本を学びながら、徐々に業務の流れを覚えていきましょう。また、週1回の技術共有会では、最新の工事手法や安全管理について学ぶ機会を設けているため、知識のアップデートも可能です。
未経験の方でも資格取得後1年ほどで独り立ちできるよう、スキルアップをしっかりとサポート。現場はチーム制で動いているため、困ったことがあればすぐに先輩に相談でき、安心して業務に取り組めます。実践的な学びを積み重ねながら、一人前の技術者を目指してもらえたら嬉しいです！
資格取得支援でキャリアアップをサポート！
当社では、電気工事士の資格取得を全面的に支援しており、講習費用は会社が全額負担しています。未経験からスタートした社員も、資格を取得することで業務の幅を広げ、リーダーとして活躍。資格取得後は給与アップにつながり、昇給のチャンスも広がるため、高いモチベーションを維持できるはずです。第一種・第二種電気工事士の資格を持つ社員には、チームリーダーや管理職へのキャリアアップの道も拓かれています。
さらに、資格を取得することで現場作業がよりスムーズになり、業務の効率が向上するだけでなく、責任あるポジションへのステップアップも可能になります。
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Entry
電気工事は、ただの作業ではなく、人々の暮らしや街全体を支える大切な仕事です。
未経験でも安心の研修制度と資格取得支援があり、一生モノのスキルを身につけながら成長できます。チームで協力し合い、やりがいを感じながら働ける環境で、新たなキャリアをスタートしませんか？
少しでも興味のある方は、ぜひご応募ください！
