社会福祉法人 とよさと

    FEATURE

    充実の日々をここから

    FEATURE

    • SUPPORT

      安心の教育体制

      経験の浅い方、ブランクのある方はもちろん、未経験の方でも大歓迎です!入社後は1〜3ヶ月ほどかけて研修を行います。実務を通して学べるOJT研修や外部講習など、手厚い教育体制をご用意。基本から丁寧に教えるので、安心して仕事に取り組めます!成長のペースはゆっくりで大丈夫です。徐々に慣れていきましょう。

    • POWER

      大きなやりがい

      スタッフに心がけてもらっていることは「一人ひとりに合ったサービスの提供」。支援計画を立て、実行することで考える力が身につき、成長を実感しながら業務にあたることができています。それがあなたの糧になっていくでしょう。もちろんわからないことやどう進めればよいかなどは、いつでも相談OK。自ら導き出した答えを実行し、やりがいを感じて働けます!

    • COMFORTABLE

      快適な職場環境

      スタッフの働きやすい環境づくりのために、AIを導入しています。システムを活用してから、業務負担を大幅に軽減することに成功。例えば議事録をまとめるとき、電話の通話記録+文字起こしソフトを用いることで、履歴をさかのぼる必要がなくなりました。こうして、業務全体に余裕が生まれ、ゆとりをもって働けています。業界的に珍しいAIの導入は、あなたにもきっと“働きやすさ”を感じていただけるはずです。

    ENVIRONMENT

    ENVIRONMENT

    不安なく仕事に打ち込める環境

    • 1

      お休みたっぷり

      完全週休2日制を採用しており、祝日はもちろんお休み。GW・夏季・年末年始と各種長期休暇も充実しています。さらに、産休・育休制度もご用意しました。男性でも女性でも希望がある方は、気軽に相談してください!あなたもきっと働きやすいと思えるはずです。

      ■完全週休2日制

      ■もちろん祝日はお休み

      ■GW・夏季・年末年始もお休み

      ■産休・育休制度あり

    • 2

      職場の雰囲気良し

      「とてもにぎやか」そう評価されることが多い職場です。単に楽しそうにしているのではなく、コミュニケーションが活発。業務に対して誠実に向き合い、個別にアドバイスをしたり、みんなでの意見の出し合ったりなど頻繁に話をしています。もちろん、スタッフ同士の仲も良好♪意見を言い合える風通しの良さがあり、ストレスなく働けます!

      ■あたたかな雰囲気

      ■風通しバツグン

      ■何でも相談し合える

      ■真剣に業務に向き合える

      ■メリハリのある職場

    KEY POINT

    KEY POINT

    ここで働く魅力

    • 昇給でキチンと評価

      「介護福祉士」や「社会福祉士」などの資格をお持ちの方には“資格手当”を付与。在籍中に取得すれば、給与がUPします。また、昇給も年1回必ず実施。もちろん、残業代は全額支給しています。

    • 頑張りは見逃しません

      賞与は年2回支給しており、日々の頑張りや成長に対して目に見える形で還元!業績にもよりますが、実績として基本給の4.4ヶ月分支給しています。努力がキチンと認められる職場で、モチベーション高く働きましょう!

    • スキルUPを応援

      「収入を上げたい」「キャリアUPしていきたい」など前向きな思いには全力で寄り添います。資格や免許取得にかかる費用は会社が全額負担!手厚いサポートのもと仕事の幅を広げて活躍しましょう。

    • 資格を取ってどんどん成長

      「介護福祉士」「社会福祉士」「精神保健福祉士」「介護職員実務者研修」など役立つ資格はたくさんあります。制度を活用してレベルUPしていきましょう。

    • 食事補助あり

      昼食補助制度があり、おトクに食事を取ることができます。物価が高騰している今、少しでも生活の負担を軽減させるためにサポート。スタッフのことを考え、福利厚生をしっかり整えています。

    • 嬉しい手当揃い踏み

      家族手当も完備。配偶者やお子さんがいる方へのフォローは欠かしません。将来家族ができたとしても、安定して働けます。また、宿直・日直手当もあり。

      1回につき5,000円〜12,000円支給しています。さらに、任意加入の医療費還付制度もご用意。近隣の総合病院の診察代が半額還元される、安心の制度です。

    常に考えて行動する

    これは日頃からスタッフの方々に伝えていること。ミスしたときは、怒るのでなく「どうすればできるようになるか」「どこを見直せば再発しないのか」などのアドバイスを行っています。“強みを活かしてどうより良い仕事をしていくか”これを念頭に置き、業務に励んでいただければ幸いです。前向きに仕事へ取り組み、活躍したい方お待ちしています。